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关于联合举办浙江省职业经理资格认证培训班的通知

  • 浙江省三会
  • 发布时间: 2012-05-08
   

各有关单位:

  2003年中共中央 国务院《关于进一步加强人才工作的决定》中指出, “党政人才、企业经营管理人才和专业技术人才是我国人才队伍的主体,必须坚持分类指导,整体推进。”“坚持三支人才队伍建设一起抓。”“企业经营管理人才的评价重在市场和出资人认可。发展企业经营管理人才评价机构,探索社会化的职业经理人资质评价制度。”2010年国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)中又提出:“完善以市场和出资人认可为核心的企业经营管理人才评价体系,积极发展企业经营管理人才评价机构,建立社会化的职业经理人资质评价制度,加强规范化管理。”开展职业经理人资格认证工作正是我们企联系统贯彻中共中央、国务院《关于进一步加强人才工作的决定》精神和具体落实《国家中长期发展规划纲要(2010-2020年)》的一项重要措施。目的是为了加快培养和造就一批职业化、现代化、国际化的专业技术人才和经营管理队伍,以满足市场对企业专业技术人才和经营管理人才日益增长的需求。经中国企业联合会/企业家协会授权,浙江省企业联合会和金华市企业联合会拟于6月份在金华联合举办一期我省职业经理人资格认证培训班。

  现将有关事宜通知如下:

  一、申报条件

  符合中国企业联合会《职业经理人资格认证标准》规定的职业经理人申报条件的企业经营管理人员:

  1、取得国家承认的大专以上学历,具有初级以上专业技术职称,长期从事企业管理岗位工作,并且具备二年以上从事企业总经理级、副总经理或独立经营单位经理或本专业副经理级以上管理岗位工作经历。

  2、在本地区有一定知名度的企业,本人从事企业管理岗位工作满五年,并且具备三年以上从事企业总经理级、副总经理或独立经营单位经理或本专业副经理级以上管理岗位工作经历,成绩突出,经当地市企联、企业家协会认可、推荐,省职业经理人资格认证机构审定。

   符合上述申报条件之一即可。

  二、培训内容

  主要以现代管理领域知识更新内容为重点:通过讲授和案例分析的形式,对职业经理人和专业技术人员必须掌握的课程——战略管理、创新管理、企业国际化经营等重要知识点进行讲解,掌握其最新的核心知识。通过沙盘模拟等形式的能力训练,增强职业经理人必须具备的领导能力和团队合作能力等。

  三、培训时间

  拟于2012年5月份开始,集中学习时间共7天(具体举办时间和地点报名后另行通知)。

  四、考核认证

  认证考核成绩分为四个部分。道德品质、能力测评、管理基础理论知识、综合业绩评价。其中:道德品质评价占总评价分的10%;能力测评是在学员能力训练课程中进行,由授课教师给出测评意见,占总评价分的30%;管理基础理论知识是以试卷形式测试,占总评价分的20%;综合业绩评价,是以学员填写《职业经理人资格认证申报登记表》中的“主要经营管理工作简历”、“自我评价及主要经营管理业绩及经验”、“获得主要荣誉及获奖情况”等内容进行综合评介,占总评价分的40%。

  凡通过认证培训阶段的品德、知识、能力和综合业绩综合评价合格后,将获得由中国企业联合会、中国企业家协会颁发的《职业经理人资格证书》。专业技术职称人员可将学习内容和课时登记在《浙江省专业技术人员继续教育登记证》上。

  五、培训、认证费用

  职业经理人资格认证培训费、认证费合计 6800元/人(含认证培训费、教材费、讲义费、认证考试测评及认证费、证书及管理费等),食宿统一安排,费用自理。

  六、缴费方式

  费用在认证培训班报名后通知交纳。

  七、报名办法

  报名者填写《职业经理人资格认证申报表》(可在浙江企联网站上下载)一式两份,报到时与所要求的附件资料和四张二寸照片一并带来。参加职业经理资格认证培训班回执务于5月31 日前传真至浙江省企业联合会。           。

  八、联系方式

  地    址:杭州市凤起路290号三华园三号楼六楼

  联 系 人:王  苏  周一民

  电    话:057—85805136  85805135   传真:0571--85245710

  电子邮箱:zjqlpxb@yahoo.com.cn

 

附件:参加职业经理资格认证培训班回执

 

                       浙江省企业联合会

                       金华市企业联合会

                      二○一二年二月二十五日

 

附件:   职业经理人培训回执.doc
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